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建筑公司資質剝離辦理程序

好順佳集團
2024-09-13 09:47:35
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內容摘要：建筑公司資質剝離的定概念建筑公司資質剝離，也叫資質分立，是指擁有建筑資質的公司建立一個子公司或者一個獨立的主體公司，然后將母公司...

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建筑公司資質剝離的定概念

建筑公司資質剝離，也叫資質分立，是指擁有建筑資質的公司建立一個子公司或者一個獨立的主體公司，然后將母公司擁有的建筑資質分立到新成立的子公司或主體公司。資質分立完成后，新成立的子公司或主體公司與母公司進行公司變更，變更完成后進行資質剝離，被剝離的建筑資質屬于新成立的子公司或主體公司，然后再進行公司及資質法人變更。這樣，一個完全新的建筑公司及建筑資質就剝離出來了。

建筑公司資質剝離辦理的基本要求

建筑公司進行資質剝離辦理通常需要滿足以下基本要求：

母公司和子公司的關系要明確且合法。原公司需控 100%股，建立全資子公司或獨立的主體公司，以防止債務糾紛，或與資質轉讓的公司建立股權關系。
資質本身需合法有效，未過期，且按時進行了年檢。
被剝離的資質應符合相關法律法規(guī)和政策的規(guī)定，不存在限制剝離的情況。
子公司應具備一定的經營條件和能力，能夠承擔相應的業(yè)務和責任。

建筑公司資質剝離辦理的具體流程

建筑公司資質剝離辦理的具體流程通常包括以下步驟：

工商股權變更：通過全資子公司操作的方式，將子公司股權變更成為母公司百分之百控股。
母公司提交申請：母公司在注冊所在地提交資質剝離申請，三級資質直接向注冊所在地市級建設主管部門申請，二級資質向省建設廳申請，更高級別需要住建部審批。
等待公示與領取函件：等待公示，領取出省（市）函。
子公司申請落戶：憑借資質剝離的函，到子公司所在地進行申請落戶，不同級別需要走的程序類似于開函程序。
完成落戶：等到落戶成功。

建筑公司資質剝離辦理的注意事項

在辦理建筑公司資質剝離時，需要注意以下事項：

調查母公司的運營狀況：檢查母公司是否受到相應的行政處罰，是否列入異常經營清單，是否有違法失信行為。
調查母公司的債務狀況：如果該公司是合并收購的，注意目標公司是否存在債務問題。最好聘請律師進行盡職調查，或聘請會計師事務所協(xié)助處理債務問題，并在合同中明確。
確認資質的齊全和有效性：需要取得資質齊全的公司，確認轉讓資質的有效期，轉讓后是否需要延長；企業(yè)是否有不良施工記錄，是否會影響未來承接工程、資質升級等信息。
確認公司的安全許可信息：施工企業(yè)需要開展施工活動，施工資質證書和安全生產許可證缺一不可。
資質轉讓變更的眾多項目：資質轉讓需要變更的項目很多，包括營業(yè)執(zhí)照變更、稅務變更、資質變更、銀行賬戶變更、安全生產許可證變更等。
補救措施：如果施工資質轉讓第一次未通過，企業(yè)需要完成現有的工程項目，收回債務，公開資質轉讓信息。

建筑公司資質剝離辦理的相關案例

以下是一些建筑公司資質剝離辦理的案例：

某建筑公司因業(yè)務調整，需要將部分建筑資質剝離到新成立的子公司，以專注于核心業(yè)務。通過按照上述流程進行操作，成功完成了資質剝離，新的子公司順利開展相關業(yè)務。
另一家建筑公司為了開拓更廣闊的市場，將受地區(qū)限制的資質剝離到外地的子公司，經過一系列的申請和審批，實現了資質的有效剝離和轉移。