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2024-08-22 09:22:04
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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一、申請條件要成為高新技術企業(yè)的人員,這些條件包括:
年齡要求:年齡應在45周歲以下且身體健康。
學歷和職稱:具有本科及以上學歷且取得高級專業(yè)技術職稱的專業(yè)技術人員和管理人員;或在國內外獲得碩士及以上學位的專業(yè)技術人員和管理人員(須經國家教委認證)。
工作經驗:申請人必須在所在用人單位有兩年以上連續(xù)工作經驗。
專業(yè)符合性:所學專業(yè)必須符合《2006年人才目錄》。
二、申報材料在滿足上述條件的基礎上,申請人員還需要準備一系列的申報材料。這些材料通常包括:
申請書:所在用人單位出具的“關于辦理×××調京的申請”原件,內容包括企業(yè)基本情況、申請人基本情況、入單位時間、工作崗位、詳細工作業(yè)績、引進人才理由,申請單位蓋章。
企業(yè)資質證明:外商投資企業(yè)或高新技術企業(yè)、民營科技企業(yè)、駐京跨國公司地區(qū)總部、駐京研發(fā)機構、環(huán)保企業(yè)、軟件企業(yè)的批準證書原件及復印件。
企業(yè)營業(yè)執(zhí)照:企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件及復印件。
學歷和職稱證明:申請人及隨調人員學歷、學位證書原件及復印件,以及職稱證書原件及復印件。
身份證明:申請人及隨調人員戶口本、身份證原件及復印件。
勞動合同:申請人與用人單位簽訂的勞動(聘用)合同原件及復印件。
婚姻狀況證明:已婚者需出具結婚證原件及復印件。
子女隨遷證明:子女隨遷需提供獨生子女證原件及復印件,超過16周歲的需學校出具在校證明,無工作的需當地勞動部門出具待業(yè)證明,屬于收養(yǎng)子女的需提交收養(yǎng)證書及女方未曾生育的證明。
原單位同意調出函:申請人及隨調人員原單位出具的同意調出函原件。
誠信證明和政審表:申請人及隨調人員《誠信證明》和《政審表》各一份。
完稅證明:申請人的完稅證明(由地稅出具,要求從申請人進入申請單位起開具,完稅證明上要顯示出申請單位的名稱)。
房產或租賃證明:房產證或租賃房屋證明。
配偶工作證明:配偶為工人或無業(yè)的,需由戶口所在勞動部門開具工人或無業(yè)證明,并提供結婚證和獨子證。
三、辦理流程辦理高新技術企業(yè)人員資質的過程可能會比較復雜,通常包括以下幾個步驟:
準備材料:根據上述要求準備齊全所有必要的材料。
提交申請:將所有材料提交至區(qū)縣級人才服務中心進行人事代理。
審核:相關部門會對提交的材料進行審核,確保所有條件都得到滿足。
審批:經過審核后,符合條件的申請會被批準。
領取證書:審批通過后,申請人可以領取相應的資質證書。
四、注意事項在申請過程中,需要注意以下幾點:
所有復印件均需使用A4紙復印。
提供的所有材料必須真實、有效。
申請過程中可能需要進行面試或進一步的審查。
申請成功后,還需遵守相關的規(guī)定和要求,保持企業(yè)的良好運營狀態(tài)。
申請高新技術企業(yè)人員資質需要滿足一系列的條件,并準備好相應的材料。整個過程可能較為繁瑣,但只要按照要求一步步進行,最終可以獲得所需的資質。希望以上信息能對您有所幫助。
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